Polonya’da 2026 yılı hastalık yardımı, sosyal sigorta mevzuatına göre belirleniyor. Hastalık ve doğum durumunda aylık yardım, temel ücretin %80’i olarak ödenirken, iş göremezlikte bu oran %100’e çıkıyor. Temel, hastalığın başladığı ayı takip eden 12 aylık ortalama brüt ücret üzerinden hesaplanır. ZUS, işverenin ödediği 34 günlük süre sonrasında ödemeleri devralır ve 50 yaş üstü çalışanlar için bu süre 15 güne iniyor. 2026 yılında kontroller ve doktor raporu tanımında değişiklikler öngörülüyor ancak yardım miktarı ve ödeme şartlarında değişiklik olmayacak.
Hastalık yardımı miktarı, temel ücretin yüzdesi olarak tanımlanıyor. Sosyal sigorta parasal yardımları kanununun 11. maddesine göre; hastalık ve doğum durumunda aylık yardım, temelin %80’i olarak belirleniyor. Ancak iş göremezlik durumunda bu oran %100’e çıkıyor.
Temel Nasıl Hesaplanır?
Hastalık yardımının temeli, hastalığın başladığı ayı takip eden 12 aylık ortalama brüt ücreti oluşturuyor. 2026 yılı hesaplaması için son 12 aylık asgari ücret, temel ücret, primler, ek ödemeler ve ikramiyeler dikkate alınmalı. Bu brüt ücretten %13,71’lik sosyal güvenlik kesintisi düşülür. Tam zamanlı çalışan için 2026 yılındaki asgari temel, %80 yardım oranıyla 4.147,10 zł olarak belirlendi.
Hastalık Yardımının Alınma Süresi
ZUS, sadece yasayla belirlenen süre boyunca yardım öder ve iş göremezlik süresinin tamamı değil. Sosyal sigorta parasal yardımları kanunun 8. maddesine göre; yardım süresi sınırlıdır. Eğer iş göremezlik, yardım süresi sonrasında da devam ederse, çalışan rehabilitasyon yardımı veya iş göremezlik geliri talep edebilir. Bu durum, davanın detaylarına bağlı olarak değişir.
2026 Yılında Ödeme Kuralları
Hastalık yardımı (gündelik adıyla “chorobowe”), ZUS tarafından ödeniyor. Ancak ZUS, işverenin ödediği “hastalık maaşı” süresi sonrasında devreye giriyor: 34. günden itibaren, 50 yaş üstü çalışanlar için ise 15. günden itibaren. Burada kritik nokta; 34 günün art arda devam eden L4 (doktor raporu) süresi değil, takvim yılı içindeki toplam iş göremezlik günleridir. Bu günler birikir ve 34 günlük süreyi geçince ZUS ödemeyi üstlenir. Ödeme için ZUS, iş göremezliği doğrulayan ve sigorta primi ödeyen kişinin uygun belgesi gerekiyor. Belge, 8 Aralık 2015’teki Bakanlık Yönetmeliği’ne göre hazırlanmalı. ZUS, gerekli belgelerin teslim tarihinden en geç 30 gün içinde ödemeyi yapar.
2026 Yılında Hangi Değişiklikler Var?
2026 yılı, kontroller ve doktor raporu tanımında değişiklikler getirecek. ZUS’un L4 kullanım doğruluğunu kontrol etme yetkisi artacak. Ancak bu durum, yardımın tutarı ve genel ödeme şartlarını etkilemeyecek.
Sıkça Sorulan Sorular
💡 Hastalık yardımı, temelin %80’i olarak ödenir. İş göremezlik durumunda veya hamilelik döneminde %100 oran uygulanır. ⏳ ZUS, ödemeleri 182 günden fazla yapmaz. Tüberküloz veya hamilelik kaynaklı iş göremezlikte bu süre 270 güne çıkar. Sigorta hakkı sonrasındaki dönemde ise ödeme 91 günü geçmez. 📄 Ödemeler, iş göremezliği kanıtlayan belgeye ve sigorta primi ödeyenin bu belgesini sunmasına bağlı olarak ZUS tarafından gerçekleştirilir.
Kaynak : GazetaPrawna
