Polonya’daki sosyal güvenlik sistemi kapsamında, hastalık izni raporu alındığı dönemde sigortalının işçi çalışması veya izni kötüye kullanması, yapılan ödemelerin haksız sayılmasını gerektirir. Bu durum, Sosyal Güvenlik Sistemi Yasası’nın 84/2.3 maddesinde açıkça düzenlenmiştir. Haksız ödeme tanımı, sigortalının orantısız ödeme yapılmasına yol açan eylemleri kapsamaktadır.
Sosyal Güvenlik Sistemi Yasası Temel Alınıyor
Sosyal Güvenlik Sistemi Yasası (u.s.u.s.)’nin 84. maddesinin 1. fıkrası, bu düzenlemenin dayanağını oluşturmaktadır. Yasaya göre, belirli koşullarda yapılan ödemelerin geri alınması hüküm altına alınmıştır. Bu hüküm, sigortalıların sorumluluklarını netleştirmektedir.
Haksız Ödemeler Tanımı İncelendi
U.s.u.s. 84. maddesinin 2. fıkrasının 3. bendi, haksız ödemelerin kapsamını tanımlamaktadır. Bu tanıma göre; hastalık sigortası veya iş kazası nedeniyle iş göremezlik ödeneği alan sigortalının, bu süreçte işçi çalışması ya da raporu izleyerek izni amacına aykırı kullanması halinde, ödenen tutarlar haksız ödeme olarak addedilir. Bu durum, sigortalıların kötü niyetli eylemlerine karşı önlem niteliğindedir.
Kaynak : GazetaPrawna
